| 000 | 01320nam0a22002410a04500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 000089685 | ||
| 005 | 20250302042030.0 | ||
| 008 | s2541 th 000 0 tha d | ||
| 035 | _a2001091086 | ||
| 050 | 4 |
_aHD5822.55 _bจ683ร |
|
| 100 | 1 |
_aจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย. คณะเศรษฐศาสตร์ _952352 |
|
| 245 | 1 | 0 | _aรายงานฉบับสมบูรณ์ ความต้องการแรงงานและการขาดแคลนแรงงาน |
| 246 | 3 | _aความต้องการแรงงานและการขาดแคลนแรงงาน | |
| 260 |
_aกรุงเทพฯ : _bโรงพิมพ์แห่งจุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย, _c2541 |
||
| 300 | _a418 | ||
| 650 | 4 |
_aตลาดแรงงาน _xไทย _952993 |
|
| 650 | 4 |
_aอุปสงค์แรงงาน _xไทย _956551 |
|
| 650 | 4 |
_aอุปทานแรงงาน _xไทย _956552 |
|
| 650 | 4 |
_aแรงงาน _xไทย _99544 |
|
| 991 | 0 | 0 | _a0204 |
| 997 |
_b04 _cการบริหารงานบุคคล ค่าจ้าง แรงงานสัมพันธ์ (Laber Relations) แรงจูงใจ |
||
| 942 |
_2lcc _cBK |
||
| 999 |
_c167332 _d167332 |
||