000 | 03541nam0a22003490a04500 | ||
---|---|---|---|
001 | 000128553 | ||
005 | 20250302055304.0 | ||
008 | 130820s2546 th fnx000 000 0ntha d | ||
035 | _a2004007704 | ||
050 | 4 |
_aHD 57.7 _bร146ก |
|
100 | 0 |
_aรพีพรรณ ฉัตรเลิศยศ. _95969 |
|
245 | 1 | 0 |
_aการศึกษาจริยธรรมของหัวหน้างานที่มีต่อผู้ใต้บังคับบัญชา : _bศึกษากรณีพนักงานเลขานุการสตรีในสมาคมเลขานุการสตรีแห่งประเทศไทย = A study of supervisors' ethics towards subordinates : a case of secretarial employees in the Women Secretaries' Association of Thailand / _cโดย รพีพรรณ ฉัตรเลิศยศ. |
246 | 3 |
_aA study of supervisors' ethics towards subordinates : _ba case of secretarial employees in the Women Secretaries' Association of Thailand |
|
246 | 3 |
_aรายงานการวิจัยเรื่อง การศึกษาจริยธรรมของหัวหน้าที่มีต่อผู้ใต้บังคับบัญชา : _bศึกษากรณีพนักงานเลขานุการสตรีในสมาคมเลขานุการสตรีแห่งประเทศไทย |
|
260 |
_a[กรุงเทพฯ : _bทบวงมหาวิทยาลัย], _c2546. |
||
300 |
_a160 แผ่น : _bภาพประกอบ. |
||
500 | _aภาคผนวก | ||
504 | _aบรรณานุกรม | ||
536 | _a"รายงานการวิจัยนี้ได้รับทุนอุดหนุนจากทบวงมหาวิทยาลัย ประจำปี 2546" | ||
650 | 4 |
_aผู้บังคับบัญชา _xแง่ศีลธรรมจรรยา _xวิจัย _997094 |
|
650 | 4 |
_aผู้นำ _xแง่ศีลธรรมจรรยา _xวิจัย _997095 |
|
650 | 4 |
_aจรรยาบรรณทางธุรกิจ _xวิจัย _997096 |
|
600 | 0 | 4 |
_aรพีพรรณ ฉัตรเลิศยศ _xผลงานวิจัย _997097 |
610 | 2 | 4 |
_aมหาวิทยาลัยกรุงเทพ _xผลงานวิจัย. _949904 |
949 |
_b200408030070 _p230.00 _nBUR _rSID01 RONO20040548 ORDNO126 _t10 _c10 _lB _hHD 57.7 _j0 _iร146ก |
||
949 |
_b200408030071 _p230.00 _nBUK _rSID01 RONO20040548 ORDNO126 _t10 _c10 _lB _hHD 57.7 _j0 _iร146ก |
||
949 |
_b201007060065 _p230.00 _nBUR _rSID01 RONO20090694 ORDNO83 _t10 _c10 _lB _hHD 57.7 _j0 _iร146ก |
||
990 |
_aA39016 _bJul 26 2011 10:18AM |
||
991 | 0 | 0 | _a0205 |
997 |
_b05 _cการจัดการ ผู้นำ จิตวิทยาธุรกิจ พฤติกรรมองค์การ การวิจัยธุรกิจ หุ้นส่วนบริษัท การควบคุมคุณภาพ การบริหารสำนักงาน การบริหารสำนักงาน การบริหารโครงการ การสื่อสารธุรกิจ การบริหารธุรกิจขนาดย่อม การบริหารโครงการขององค์การ การสื่อสารในธุรกิจ |
||
942 |
_2lcc _cBK |
||
999 |
_c208141 _d208141 |