| 000 | 02009nam0a22003490a04500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 000135056 | ||
| 005 | 20250302061008.0 | ||
| 008 | s2546 th fnx000 000 0ntha d | ||
| 020 | _a9749170024 | ||
| 035 | _a2005002612 | ||
| 050 | 4 |
_aHF5549 _bว224ก |
|
| 100 | 0 |
_aวรพงษ์ รวิรัฐ _9104500 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aการวางแผนทรัพยากรมนุษย์ = _bHuman resource planning / _cวรพงษ์ รวิรัฐ |
| 246 | 3 | _aHuman resource planning | |
| 260 |
_a[กรุงเทพฯ] : _bสมาคมการจัดการงานบุคคลแห่งประเทศไทย, _c2546 |
||
| 300 |
_a161 หน้า : _bภาพประกอบ |
||
| 504 | _aบรรณานุกรม | ||
| 650 | 4 |
_aการบริหารงานบุคคล _91268 |
|
| 650 | 4 |
_aการวางแผนกำลังคน _912920 |
|
| 949 |
_b200505170021 _p250.00 _nBUR _rSID02 RONO20050260 ORDNO1 _t10 _c10 _lB _hHF5549 _j0 _iว224ก |
||
| 949 |
_b200505170022 _p250.00 _nBUR _rSID02 RONO20050260 ORDNO1 _t10 _c10 _lB _hHF5549 _j0 _iว224ก |
||
| 949 |
_b200505170023 _p250.00 _nBUR _rSID02 RONO20050260 ORDNO1 _t10 _c10 _lB _hHF5549 _j0 _iว224ก |
||
| 949 |
_b200505170024 _p250.00 _nBUR _rSID02 RONO20050260 ORDNO1 _t10 _c10 _lB _hHF5549 _j0 _iว224ก |
||
| 949 |
_b200505170025 _p250.00 _nBUK _rSID02 RONO20050260 ORDNO1 _t10 _c10 _lB _hHF5549 _j0 _iว224ก |
||
| 949 |
_b200505170026 _p250.00 _nBUK _rSID02 RONO20050260 ORDNO1 _t10 _c10 _lB _hHF5549 _j0 _iว224ก |
||
| 949 |
_b200505170027 _p250.00 _nBUK _rSID02 RONO20050260 ORDNO1 _t10 _c10 _lB _hHF5549 _j0 _iว224ก |
||
| 949 |
_b200505170028 _p250.00 _nBUR _rSID02 RONO20050260 ORDNO1 _t10 _c10 _lB _hHF5549 _j0 _iว224ก |
||
| 990 |
_aA47077 _bMay 24 2005 9:38AM |
||
| 991 | 0 | 0 | _a0204 |
| 997 |
_b04 _cการบริหารงานบุคคล ค่าจ้าง แรงงานสัมพันธ์ (Laber Relations) แรงจูงใจ |
||
| 942 |
_2lcc _cBK |
||
| 999 |
_c213270 _d213270 |
||